licenziamento e dimissioni

Pubblicazioni di licenziamento e dimissioni (32)

• March 24 / 2015
  AZIENDALI

  Illegittimo il licenziamento per furto del lavoratore che sottrae beni aziendali di modesta entità

  Condotta del lavoratore giustificata dal fatto di vivere una condizione di disagio
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• March 17 / 2015
  ECONOMIA e FINANZA

  Legittimo il licenziamento del dipendente pubblico condannato per concussione

  Prestata anche consulenza sul posto di lavoro
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• March 9 / 2015
  ECONOMIA e FINANZA

  Il Jobs Act prevede il contratto di ricollocazione per il lavoratore illegittimamente licenziato

  L'obiettivo è quello di sostenere il reddito del lavoratore che perde il posto
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• March 2 / 2015
  ECONOMIA e FINANZA

  Licenziamento per il direttore delle Poste che preleva 69.000,00 euro dai risparmi dei clienti con modalità illecite

  Il dipendente aveva anche falsificato le firme
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• February 24 / 2015
  ECONOMIA e FINANZA

  Jobs Act e indennità di disoccupazione in favore dei co.co.pro.

  Occorrerà trovare le coperture economiche necessarie
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• February 16 / 2015
  ECONOMIA e FINANZA

  Novità in materia di licenziamento del dipendente pubblico che abusa della malattia

  Le norme per licenziare ci sono già ma vengono applicate poco
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• February 9 / 2015
  ECONOMIA e FINANZA

  Il lavoratore assolto dall'accusa di furto può comunque essere licenziato

  Vi è autonomia tra il procedimento penale ed il procedimento disciplinare.
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• February 2 / 2015

  
  ECONOMIA e FINANZA

  Jobs Act e assegno di disoccupazione sperimentale in caso di licenziamento del lavoratore

  Del beneficio si potrà usufruire una volta terminato il periodo di spettanza dell'indennità di disoccupazione
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• January 26 / 2015
  SOCIETA

  Jobs Act e nuova disoccupazione (Naspi) in favore dei lavoratori licenziati

  Per poter percepire l'indennità sarà necessario che il lavoratore si sottoponga ad iniziative di riqualificazione professionale
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• January 19 / 2015
  ECONOMIA e FINANZA

  Jobs Act applicabile anche ai licenziamenti collettivi

  Diminuiscono le tutele previste in favore del dipendente
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